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公司躋身全國紡織行業(yè)人才成長最佳企業(yè)行列

來源:未知 作者:news發(fā)布日期:2017-11-16 09:57

導(dǎo)讀:日前,中國紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)組織評(píng)審的2017年度中國紡織行業(yè)人才建設(shè)先進(jìn)單位(個(gè)人)名單揭曉,公司獲得“人才成長最佳企業(yè)”稱號(hào);王力民獲得“關(guān)愛員工優(yōu)秀企業(yè)家”稱號(hào)。


       日前,中國紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)組織評(píng)審的2017年度中國紡織行業(yè)人才建設(shè)先進(jìn)單位(個(gè)人)名單揭曉,公司以在整體發(fā)展和人才建設(shè)方面取得的突出成效,獲得“人才成長最佳企業(yè)”稱號(hào);公司黨委書記、董事長王力民以在推動(dòng)企業(yè)人才建設(shè)、關(guān)愛員工成長成才方面的思想與情懷,獲得“關(guān)愛員工優(yōu)秀企業(yè)家”稱號(hào)。
       人才建設(shè)是公司一直以來的重點(diǎn)建設(shè)內(nèi)容之一,特別是近年來,公司以組織架構(gòu)為依托,對(duì)所有崗位分為管理、營銷、操作、技術(shù)、職能支持五大序列,每個(gè)系列都設(shè)置了相對(duì)科學(xué)的晉升通道,同時(shí)結(jié)合公司薪酬管理體系,為人才的職業(yè)發(fā)展和調(diào)整做好規(guī)劃設(shè)計(jì),通過人才的職業(yè)晉升達(dá)到公司發(fā)展和個(gè)人成長的“雙贏”效應(yīng)。
       公司采取自主培育和外部引進(jìn)相結(jié)合的途徑,不斷推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步完善起人才培訓(xùn)的常態(tài)化、系統(tǒng)化機(jī)制。以2016年為例,公司累計(jì)培訓(xùn)500余場、培訓(xùn)員工56000余人次;與相關(guān)大學(xué)聯(lián)辦的“華紡職工大學(xué)”開設(shè)了染整、機(jī)電、企業(yè)管理等專業(yè),十年間為600余名在職員工提供了繼續(xù)提升學(xué)歷的機(jī)會(huì)。2016年6月以來,公司開設(shè)的“專業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班”,已開辦四期專業(yè)輪訓(xùn),累計(jì)輪訓(xùn)專業(yè)技術(shù)人員近百人。
       隨著華紡工程技術(shù)研究院、博士后工作站、華紡HFSPC中心、華紡-東華智慧紡織實(shí)驗(yàn)室相繼建成,智能印染和縫制生產(chǎn)線等一系列重點(diǎn)項(xiàng)目先后投入運(yùn)行,加快了公司轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐和新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換,人才成長平臺(tái)更大,空間更廣,人才建設(shè)水平提升到了新的高度。
       在推進(jìn)公司整體發(fā)展的進(jìn)程中,公司黨委書記、董事長王力民以穩(wěn)健務(wù)實(shí)的作風(fēng)進(jìn)行運(yùn)籌,提出了以人才建設(shè)和文化建設(shè)為引領(lǐng)的思想。他于2010年對(duì)企業(yè)文化核心內(nèi)容進(jìn)行了提煉總結(jié),明確了“上善若水、厚德載物”的理念,“人文華紡、綠色華紡、質(zhì)量華紡、數(shù)字華紡、國際華紡、百年華紡”的愿景。同時(shí),“華紡是一個(gè)讓人魂?duì)繅?mèng)繞的地方,是一塊干事創(chuàng)業(yè)的熱土,是一個(gè)愉快的生活樂園,是一塊社會(huì)財(cái)富的聚集地”成為企業(yè)定位。公司在他的帶領(lǐng)下,人才建設(shè)成為“陽光工程”,“賽馬機(jī)制”對(duì)各層面員工產(chǎn)生出激勵(lì)效應(yīng),營造出各類人才機(jī)會(huì)均等、公平競爭的氛圍,廣大員工努力向上、奮發(fā)進(jìn)取。
       目前,公司擁有副高以上職稱22人,其中國家科技獎(jiǎng)評(píng)審委員會(huì)委員1人,國家紡織品標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)委員1人,中國紡織技術(shù)帶頭人1人,中國紡織行業(yè)年度創(chuàng)新人物2人、全國杰出工程師1人,國務(wù)院政府津貼高級(jí)專家2人,山東省十大工程師1人,山東省有突出貢獻(xiàn)科技人才1人。公司通過綜合績效考核,每年動(dòng)態(tài)化評(píng)聘技師、初級(jí)技工、中級(jí)技工、高級(jí)技工等操作型技能人才1000余人,工程專業(yè)技術(shù)人員500余人、專業(yè)設(shè)計(jì)人員300人。
       重視人才建設(shè)帶來的成果是:生產(chǎn)穩(wěn)定,質(zhì)量提升,員工受益,企業(yè)發(fā)展。近年來,公司先后躋身榮膺 “國家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)”、“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“全國五一巾幗標(biāo)兵崗”、“全國紡織行業(yè)技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位獎(jiǎng)”、“全國職工教育培訓(xùn)示范點(diǎn)”、“山東省富民興魯勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“山東省勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào)。

(責(zé)任編輯:news)